篇一

党领导的政法队伍秉承党全心全意为人民服务的宗旨， 执法为民是根本。 意见的制定为严字当头加强政法队伍建设作出了 顶层设计， 对进一步加强政法队伍正规化、 专业化、 职业化建设， 提高思想政治素质和专业水平， 增强创造力、 凝聚力、 战斗力， 具有重要意义。

落实好意见， 就是要求公权力的行使要有边界、 依程序。 政法队伍手握国之重器， 公权力的行使丝毫不可“任性”，需要明晰其边界在哪里， 依照什么程序行使手中的权力， 不能因为合法的目 的而抛弃正当程序。 因为握有“生杀予夺”大权， 执掌“公平正义” 的天平， 责任重大， 政法队伍只有严格依法办事， 才能让人民群众既感受到法律之威和执法之公， 为全体公民依法办事起到表率作用。

落实好意见， 就是要把实实在在的要求， 落实到每一个具体的执法办案实际行动之中。 政法干警执法办案过程中， 每处理一个具体的“小”案子， 可能都会对社会产生“大”影响， 因此执法办案的规范化尤为重要。 大到权力运行， 小到规范动作， 执法办案的规范化实质是专业化、 标准化， 要列清楚权力清单、 责任清单， 完善执法司法技能标准。

依法、 公正、 文明执法司法是人民群众的期盼。 意见提出完善权力约束监督机制、 推进执法司法全面深度公开、健全从严管理监督政法领导干部的制度体系等措施， 力图通过严格执纪来确保严格执法。 这顺应了 新形势下人民群众对安全和公正日益提高的期待。 同时， 意见强调加强政法队伍履职能力建设， 有助于让“业务过硬” 这个政法队伍的立身之本， 再上一个新台阶。

内化于心， 外化于行。 每一位政法干警的一言一行，都与人民生命财产的安全和社会大局的稳定息息相关。 只有严字当头、 依法办案， 摒弃不规范做法， 防止执法司法腐败，才能打造一支政治过硬、 业务过硬、 责任过硬、 纪律过硬、作风过硬的政法队伍。

篇二

日前， 辽宁省盘锦市委政法委结合深入学习贯彻十八届六中全会精神和中共中央《关于新形势下加强政法队伍建设的意见》， 就加强党对政法工作的领导、 加强政法队伍建设进行专题研究， 对政法机关进行工作部署， 要求各级政法机关认真贯彻落实具体措施和相关的工作制度。

盘锦市委政法委在加强政法队伍建设上， 将整合政法委机关力量并与市纪委沟通， 做好巡视和执法督查工作， 设立举报平台， 对政法部门和政法干警存在的问题定期通报。进一步强化培训教育， 重点是理想信念教育， 确保政法干警对党绝对忠诚。 根据政法部门的不同职业特点， 采取分块、 分专业进行培训， 不断提高职业操守和业务能力。盘锦市委政法委要求各级政法机关加强领导班子建设， 切实加强政法部门领导班子党内政治生活， 督促各部门落实好“三会一课”、 民主集中制、 加强党内监督、 党风廉政建设， 要落实好领导班子抓党建的主体责任和发挥领导干部的引领示范作用。 坚决惩治腐败， 盘锦市委政法委将配合市纪委对群众举报比较集中 的涉及政法干警违法违纪问题坚决查处， 依规依纪处理一批。

盘锦市委政法委要求各级政法部门就服务经济发展、保持社会大局稳定， 推进“平安盘锦”“法治盘锦” 建设等，拿出任务分解的细化措施， 全力向前推进。

盘锦市委政法委负责人表示， 市委政法委将进一步细化工作措施， 拿出时间表、 路线图， 推进盘锦市政法工作迈上新台阶。

篇三

中共中央近日印发《关于新形势下加强政法队伍建设的意见》， 明确新形势下政法队伍建设的指导思想、 目 标任务， 提出加强和改进政法队伍建设的政策措施。1999 年， 中央曾制定印发《关于进一步加强政法干部队伍建设的决定》。 17 年后， 面对经济发展新常态和社会结构新变化， 中央再次发文加强政法队伍建设有何用意?

政法队伍是法治中国、 平安中国建设的重要力量， 首先必须坚定理想信念。 对此， 意见提出一系列措施， 其中包括探索建立政治督察制度， 定期对贯彻落实党中央重大决策部署、 执行党的政治纪律和政治规矩情况进行监督检查， 严肃查处有令不行、 有禁不止行为。

意见明确提出， “牢牢把握政治过硬、 业务过硬、 责任过硬、 纪律过硬、 作风过硬的总要求， 坚持中国特色社会主义政法队伍正规化、 专业化、 职业化方向， 深入推进思想政治、 业务能力、 纪律作风建设， 努力建设一支信念坚定、执法为民、 敢于担当、 清正廉洁的政法队伍。”

此外， 意见提出把政法职业荣誉制度纳入国家荣誉制度体系， 完善树立先进典型、 表彰优秀政法干警常态化机制，探索实行荣誉退休制度， 增强政法干警职业荣誉感和归属感。

“政法干警身处执法司法第一线， 直接面对当事人和广大人民群众， 他们的法治观念、 职业操守、 办案能力、 纪律作风直接关乎公共安全、 社会公正。” 中国法学会副会长张文显认为， 基于政法队伍建设的极端重要性和紧迫性， 意见提出坚持把思想政治建设摆在第一位。

中国纪检监察学院原副院长李永忠表示， 意见提出“完善政治轮训制度”“探索建立政治督察制度”“分类健全职业道德准则”“完善职业道德评价机制”“铸就绝对忠诚的政治品格”， 就加强思想政治建设、 提高干警思想政治素养构建了 一系列载体。 相信通过一系列政策措施实施， 恢复并重建道德高线， 打造一支信念坚定、 执法为民、 敢于担当、清正廉洁的政法队伍是可以期待的。

提高政法队伍履职能力， 是新形势下打造现代政法队伍的现实需要。 在这个方面， 意见特别提出要提高政法干警的执法司法专业能力、 群众工作能力、 科技应用能力以及媒介素养和社会沟通能力。

“随着科学技术进步、 社会转型、 经济转轨和利益格局的巨变， 新型案件、 疑难案件、 涉外案件、 知识产权案件快速增长， 需要大批受过良好专业训练、 经历各种考验， 具有清正廉洁品质和明辨是非理性的法官、 检察官、 警官， 才能把良法善治落到实处。” 张文显说。

在具体措施方面， 意见提出建立符合执法司法规律的政法干警绩效考评体系， 在职务晋升、 薪酬待遇、 荣誉激励等方面全面体现能力和业绩导向， 加快建立能者上、 庸者下、劣者汰的选人用人机制。

此外， 意见还提出完善特殊职位招录政策， 制定政法专门人才差别化管理办法， 建立以价值和贡献为导向的专门人才奖励制度， 对特殊人才实行特殊政策， 建立健全社会人才特聘制度等。

中央党校政法部主任卓泽渊认为， 提高政法队伍履职能力， 必须通过制度机制来体现能力和业绩导向。 此外， 要落实意见关于研究制定政法专门人才发展规划、 建设国家和省部级政法人才库的要求， 加快建设与新形势下政法工作相适应的专门人才队伍， 同时推进法学教育及其改革发展， 为政法队伍建设提供长期的人力与智力支持。

在政法队伍纪律作风建设方面， 这份意见从完善权力约束监督机制、 惩治司法腐败等方面提出了 多项措施， 其中明确要求分类制定政法干警权力清单、 责任清单， 明确各类办案组织、 办案人员职责权限; 建立政法干警违纪违法举报投诉平台， 健全违纪违法线索受理、 调查、 反馈、 追责机制，做到有案必查、 有腐必惩等。

“政法队伍以执法司法为职业属性， 守护着社会公平正义的最后一道防线。” 中国政法大学教授顾永忠表示，“既要赋予他们与所从事的执法、 司法工作性质和特点相适应的应有权力， 改变以行政化管理政法队伍的传统思维和方式，同时还要强化他们应当负有的执法和司法责任， 让他们有职有权有责任。”

同时， 意见提出完善岗位职权利益回避制度， 严禁政法干警违反规定经商办企业， 严禁政法干警家属插手、 经营与政法干警职务行为相关联的特种行业和场所; 建立党委政法委纪律作风督查巡查机制， 实行经常性明察暗访、 问题通报和责任追究制度。

意见提出， “持续整改作风突出问题， 坚决纠正损害群众利益行为， 综合治理失职渎职行为， 着力解决执法司法不公问题。”

卓泽渊表示， 政法队伍唯有严格执纪， 才能确保严格执法。 必须持续整改作风上的突出问题， 对人民群众反映强烈的不正之风要进行分析研判， 建立正风肃纪的长效机制。要综合治理有案不立、 刑讯逼供、 滥用强制措施等失职渎职行为， 着力解决诉讼难、 执行难等问题。 完善权力约束监督机制， 严格实行责任追究。

权威部门数据显示， 公安机关近年来年均牺牲 400 多名民警， 4000 多名民警因公负伤。 近年来发生的多起暴力抗法、 暴力袭警案件， 也让政法干警职业风险进一步加大。对此， 本次出台的意见从深化工资制度改革、 提高职业保障水平、 增强干警履职安全感等方面提出了 政策措施。其中， 意见明确提出， 健全依法履职保护机制， 依法严惩暴力袭警抗法等妨害执法司法的违法犯罪行为; 落实抚恤优待政策， 加强政法干警医疗保障， 加快推进法官、 检察官、 人民警察参加工伤保险制度， 切实保障干警休息权。“政法队伍的标准高了 、 素质高了 、 任务重了 ， 必然要求待遇的相应提升， 否则就难以使这支队伍具有应有的尊荣感和吸引力。” 卓泽渊说，“这就要求健全依法履职的保护机制， 建立救济机制、 澄清机制等， 保障政法干警的人格尊严和合法权益。”

此外， 意见还提出建立与法官、 检察官、 司法辅助人员职务序列相配套的工资制度， 落实与办案数量、 质量直接挂钩的绩效考核奖金分配制度等措施。

顾永忠表示， 这些措施体现了 科学合理、 与责任风险挂钩、 多劳多得、 倾斜基层一线人员等保障原则。 这对增强政法队伍凝聚力， 解除广大干警后顾之忧， 确保他们安心工作具有重要意义。