同志们:

根据厅党委甘书记的指示要求， 今天我们在这里召开全厅“讲党性、 树正气、 谋发展、 促和谐” 主题教育活动推进会， 主要目 的是通报活动进展情况， 总结交流经验， 并对下一步工作进行全面部署。 厅党委对这项活动高度重视， 甘书记先后两次作出重要批示，要求加强督导、 落实措施、 务求实效。 前不久， 厅里组织了 三个督导组， 对全厅主题教育活动进行了 一次全面检查督导， 总的来看， 厅机关各部门、 厅属各单位对主题教育活动组织有序、 措施得力、 过程扎实、成效初显。 特别是刚才作典型发言的这六个单位， 活动主题突出、 载体丰富、 特色鲜明， 反映了 全厅主题教育活动取得的阶段性成效,值得大家学习 借鉴。 下面， 我就主题教育活动前一阶段的工作情况和下一步安排讲几点意见。

一、 加强领导， 精心组织， 主题教育活动取得初步成效厅党委部署开展主题教育活动以来， 厅机关各部门、 厅属各单位及时把活动摆上重要位置， 紧紧抓住宣传发动、 学习讨论、 谈心谈话、 抓好整改等关键环节， 扎实有效地推动活动深入开展， 让我厅广大干部职工普遍受到了一次深刻的思想教育。

一是加强组织领导， 高位推动活动深入开展。 厅党委书记、 厅长甘良淼对主题教育活动亲自 部署、 亲自过问、 亲自 指导， 多次听取汇报， 多次作出重要批示， 提出明确要求。 厅领导班子各位成员 认真履行“一岗双责”， 深入所分管部门、 单位调研督导， 了 解活动开展情况， 与干部职工谈心谈话， 听取干部职工反映，为活动蓬勃开展营造了 良好氛围。 厅机关各部门、 厅属各单位主要领导认真贯彻落实甘厅长“坚持两手抓，两促进” 的讲话要求， 一手抓发展， 一手抓主题教育活动； 一手抓业务工作、 中心工作， 一手抓队伍建设，形成了 推动活动深入开展的强大合力。 省双金园艺场先后召开党委会、 动员 大会、 党委扩大会共四次会议，对活动进行再动员 再部署， 并把廉文荐读复印给全体正科级干部； 省鄱阳湖渔政局把开展主题教育活动与加强分局班子建设结合起来， 充实加强了 部分分局领导班子力量； 省畜牧兽医局、 省农村社会事业发展局、厅科教处等单位采取多种有效形式组织学习传达， 做到“人人都是当事者”； 省粮油作物局局长刘宝林同志亲自谋划、 亲自 设计， 提出了“四学、 三评、 四提升”活动载体； 省种子管理局局长盛根龙同志对每个干部职工的学习心得进行审阅， 发现有抄袭或质量不高的及时指正并要求重写， 为主题活动的深入开展提供了坚强的组织保障。

二是认真组织学习 教育， 筑牢思想基础。 教育在先、 预防在先、 警示在先， 是对党员 干部的真切关心、真诚爱护和真心保护。8 月 6 日 ， 厅党委书记、 厅长甘良淼亲自 率领厅领导班子成员 及厅直单位主要负责人， 集体参观省反腐倡廉教育馆， 接受警示教育， 并对全厅领导干部廉洁自 律提出明确要求； 8 月 底， 厅直机关党委、 厅纪委精心制作了 56 块廉政格言警句宣传匾， 悬挂在厅办公大楼走廊， 努力倡导廉荣贪耻的良好风尚； 9 月 初， 厅纪委将张兵生、 胡健勇、 洪慧敏等三个诬告陷害他人的典型案例汇编成《廉文荐读》第二期， 印发给全厅干部职工学习； 11 月 1 日 ， 厅纪委又组织全厅 50 名 副处级以上领导干部到省反腐倡廉教育馆进行警示教育。 全厅大多数部门和单位都召开了 2 至 3 次专题学习会， 组织干部职工学习《党章》、《廉政准则》 等党纪条规， 学习厅党委书记、 厅长甘良淼同志重要讲话精神。 省棉花研究所、 厅市场与涉外处、 省农产品质量安全监管局主要负责同志给全体党员 干部上了 专题党课； 省种子管理局对学习讨论阶段的工作进行了 细化， 列出时间安排表和明确具体责任人； 省鄱阳湖渔政局汇编《主题教育活动学习资料》，省水科所汇编《廉政小故事 20 则》、《廉政格言警句200 条》，印发给全体干部职工学习讨论； 省动物疫控中心组织青年干部开展“讲党性、 树正气、 谋发展、促和谐” 主题演讲活动等等。 这些学习教育活动丰富多彩， 有声有色， 让全厅 1900 多名 干部职工受到了 一次深刻的党性党风党纪教育。

三是深入开展自 我剖析， 塑造美好和谐心灵。 主题教育活动带给全厅干部的， 不仅是能力的提升、 作风的转变， 更是心灵的洗礼、 灵魂的荡涤。 活动中，全厅干部职工自 觉用“讲党性、 树正气、 谋发展、 促和谐” 的要求对照自 己、 检点自 己、 剖析自 己， 从思想深处找根源， 从主观方面找原因， 着力解决党性观念、 道德品行、 能力素质、 工作作风等方面存在的问题， 保持健康的从政心态， 培育和谐的人际关系， 以个人心灵和谐促进班子和谐、 单位和谐。 责任、 感恩、宽容、 纪律、 团结、 和谐， 成为干部职工心得体会中出现频率最高的词汇。截止目前，全厅有 470 余名 干部职工撰写了心得体会， 有 17 名 干部的心得体会被评为优秀体会文章， 并印发给全厅干部职工学习借鉴。省鄱阳湖渔政局组织永修、都昌、鄱阳 3 个分局的干部职工代表， 带着学习的感想与体会， 进行了 一次互访、 互学的联动讨论活动。 这些干部职工从自 我循环的“小圈子” 中走了 出来， 找出自 己在工作、 作风上的突出问题； 比出自 己的压力， 比出自 己的差距， 找到了 努力的方向。 省畜牧兽医局通过开展自 查自 纠、征求意见的“六查六看” 活动， 广泛查摆干部职工自身存在的工作作风方面问题， 发函征求班子建设、 机关建设、 作风建设等方面意见， 进一步了 解了 各方需求和看法。

四是扎实开展谈心谈话， 打造团结战斗集体。 活动中， 全厅上下广泛开展了 谈心谈话活动， 引 导干部职工用批评与自 我批评的方法不断清洁自 己的思想，努力强化大局观、 纪律观、 组织观， 打造团结战斗集体。 在谈心方式上， 主要采取“一对一、 面对面” 的方式进行， 不设框框、 不划圈子、 不限时间， 做到谈真心、 讲实话、 有记录。 在谈心内容上， 分别从思想、行动、 工作、 作风、 纪律五方面进行交流， 既听取意见建议， 又提目 标要求， 既交流思想、 沟通感情、 释放压力， 又送温暖送关爱， 帮助协调解决实际问题，形成全厅干部职工讲大局、 讲团结、 讲协作、 讲和谐的良好局面。截止目前，全厅有 500 余名 干部职工参与了 谈心谈话活动。 省渔业局开展了 “一对一”（ 即局主要领导与每个党员 干部谈心谈话）、“1+1+1”（ 即局主要领导和分管领导和分管部门职工谈心谈话） 活动。

通过全面谈心谈话， 深入掌握了 职工思想情况，加强教育提醒， 帮助干部职工提升党员 干部队伍的政治素质。 省水科所党委主要领导重点围绕全所农垦危房改造、 科研基地建设等干部职工关注的重大问题，与所中层干部开展谈心谈话， 交流了 思想， 消除了 误解， 总结了 经验， 达成了 共识， 确保了 谈心谈话活动效果。

开展活动不是终极目 标， 谋发展、 促和谐才是根本。 厅机关各部门、 厅属各单位把主题教育活动成效落实到推进现代农业发展的实际行动中， 以活动促进工作， 以工作深化活动。 省粮油作物局通过开展主题教育活动， 在全局形成了 和谐发展的良好氛围， 极大推动了 该局各项业务工作， 一个多月 来， 成功召开了全省现代农业标准粮田项目 工作布置会， 全省秋冬种现场会，协助做好了 2 个厅属单位安全稳定工作。 厅办公室通过开展主题教育活动， 达到风正、 气顺、 心齐、 力强、 业旺的良性状态， 综治信访维稳、 督促检查、 机要保密、 档案管理、 文件运转等日 常工作进展有序。 省动物疫病防控中心通过开展活动， 强化组织纪律， 制定了 严格的考勤、 例会、 学习等制度， 一改往日工作拖延、 开会拖拉、 学习被动的“庸、 懒、 散”作风，点燃了中心干部职工工作热情。

在充分肯定成绩的同时, 我们也要清醒地看到, 前一阶段的工作还存在一些问题,有的还比较突出。 如有的对开展这次活动的认识仍不到位， 思想上存在松懈、厌倦甚至抵触情绪， 对重点工作推一推就动一动， 缺乏主动性、 自 觉性； 有的单位活动开展存在空对空现象， 活动方案照套照搬， 学习讨论照抄照念， 没有紧密结合单位和个人的工作、 思想实际； 少数单位活动进展缓慢， 只 是单位开了 个动员 会， 没有组织学习讨论， 没有开展自 查自 纠， 个别单位没向厅整治办报送一篇情况材料。 对这些问题， 我们要高度重视， 切实加以解决， 决不允许活动走过场、 走形式， 不了 了 之。

二、 强化措施， 狠抓落实， 坚持不懈的把主题教育活动抓紧抓实抓出成效

现在， 全厅以“讲党性、 树正气、 谋发展、 促和谐” 为主题的深化干部作风集中整治活动已进入整改提高、 考核验收阶段， 这是决定整个活动能否见实效、出成果的关键阶段。 厅机关各部门、 厅属各单位要进一步加强组织领导， 落实工作责任， 加大工作力度，狠抓任务落实， 纵深推进作风整治活动， 确保活动取得实效。

第一， 学习 求深， 进一步提高思想认识。 思想是行动的先导, 思想认识的深度决定行动的力度。 厅机关各部门、 厅属各单位要坚决克服前紧后松、 厌烦厌战情绪， 认真对照厅实施意见要求， 对学习讨论、 警示教育、 谈心谈话等重点工作进行全面梳理， 对尚未完成的工作、 没有组织学习的内容、 请假缺课缺心得体会的干部职工， 要认真组织补课补体会， 确保不掉一人、 不漏一课。 尤其是要进一步联系我厅及本单位、本人的工作思想实际， 深入组织学习厅党委书记、 厅长甘良淼同志在动员 会上的重要讲话精神， 充分认识开展这项活动的重大意义， 深入搅动思想， 务求每位党员 干部思想上有震动， 措施上有行动， 真正把思想和行动统一到厅党委的决策部署上来， 以饱满的政治热情投入到活动中来。

第二， 谈话求真， 进一步提高谈话质量。 为了 有针对性地做好思想政治工作， 这次主题活动安排了 在全厅范围开展逐级谈心谈话活动。 谈心贵交心， 谈话贵真话。 我们在谈心谈话中要注意在“三真” 上下功夫。 要用真情打动人， 从关心、 爱护和帮助干部职工的角度出发， 从干部职工关心的问题谈起， 做到“春风化雨、 润物无声” ； 要用真理引 导人， 宣讲党的政策， 说明组织意图， 疏导情绪， 以理服人， 争取干部职工的理解和支持； 要用真话激发人， 坚持开诚布公、坦诚交流， 讲其优点和成绩必须恰如其分， 讲其不足和缺点也要开门见山， 从而真正实现谈到心坎上、 谈到关键处、谈出好建议、谈出凝聚力。

第三， 整改求严， 进一步营造风清气正、 干事创业的良好氛围。 开展主题教育活动， 关键是要解决问题、 推动工作。 厅机关各部门、 厅属各单位要认真贯彻落实厅里最近印发的《关于开好 2012 年度党员 领导干部民主生活会的通知》（ 赣农纪字[2012] 5 号）和《关于贯彻落实省作风整治办明电[2012] 19 号文件精神的通知》（ 赣农办字[2012] 115 号） 要求，把开展“讲党性、 树正气、 谋发展、 促和谐” 主题教育活动、 召开领导班子民主生活会、 对领导作风“假、 浮、 蛮”问题开展自 查整改三个方面的工作紧密结合起来， 深入查摆问题， 剖析思想根源， 找出症结， 明确责任，明确时限， 制定有针对性、 管得住、 管得久的过硬措施， 实实在在地解决问题， 并形成领导班子及成员 个人整改总结报告， 领导班子整改总结报告须于 11 月20 日 前报厅效能办。 厅纪委及作风整治办将加大督导力度， 对推动主题教育活动不力、 导致本单位不良风气得不到有效治理的有关领导干部， 要严肃追究其责任； 对乱编造、 乱告状和诬告陷害等违纪违法行为，要严肃查处， 旗帜鲜明地保护党员 干部， 用铁的纪律巩固我厅和谐发展稳定的大局。

第四， 考核求严， 确保干部作风集中整治活动取得优异成绩。 按照省作风整治办《2012 年全省集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动绩效考核方案》 部署要求， 省直机关工委将于 12 月 初对省直单位作风整治活动进行绩效考核， 排名 靠前的 30 个省直单位将由省委、 省政府授予“全省集中整治影响发展环境的干部作风突出 问题活动先进单位”。 厅机关各部门、 厅属各单位要高度重视、 积极参与、 主动配合，严格对照厅实施方案要求， 做好本单位相关文件、 档案资料、 会议纪录的收集整理工作。 参加“百名 处长挂百县”、“千名 干部帮千企” 的领导干部， 近期要与挂点县、 市帮扶企业进行一次现场服务或电话回访，征求意见、 排忧解难、 增进感情、 争取支持， 努力提升农业部门干部作风群众满意度。 厅办公室、 厅政策法规处、 厅计财处、 厅直机关党委、 驻厅监察室等牵头部门要认真履行职责， 抓好“十百千万” 活动、 网上审批、 非行政许可清理、 银行帐户 清理、“万名 群众评机关” 活动等重点工作的落实， 确保干部作风集中整治活动取得优异成绩。

我在这里还要强调的是， 党的十八大即将胜利召开。 全厅各级党组织和广大党员 要立足岗位作贡献，加强思想引 导， 维护和谐稳定， 努力营造迎接党的十八大胜利召开的良好氛围。 党的十八大召开后， 要立即结合单位实际， 制定学习贯彻意见， 通过组织中心组学习， 开展十八大精神宣讲报告、 专题辅导， 举办学习研讨班等多种形式， 迅速掀起学习贯彻党的十八大精神的热潮。

同志们， 开展主题教育活动， 是我厅贯彻落实省委、 省政府关于作风集中整治决策部署、 进一步加强农业干部队伍建设、 推动全省农业各项工作的重要举措。 我们一定要以对事业、 对干部高度负责的态度，严格要求， 真抓实干， 以主题教育活动的明显成效来确保今年我省农业工作各项目 标任务的全面完成， 向党的十八大献礼！